El DOE publica la vacante de Oficial de 1ª de Carpintería para el Museo Etnográfico

El DOE, Diario Oficial de Extremadura, con fecha de 29 de octubre publica el Acuerdo del Consejo Rector por el que se aprueba la convocatoria y las bases que regirán el proceso selectivo, mediante concurso-oposición, con carácter indefinido de una plaza de Oficial de 1ª de Carpintería para el Consorcio Museo Etnográfico Extremeño González Santana de Olivenza.

Desde el 22 de febrero de 2022, por jubilación del trabajador que cubría la plaza, se encuentra vacante la plaza de Carpintero y con las características dispuestas en la relación de puestos de trabajo del Consorcio según Acuerdo del Consejo Rector de fecha 13 de diciembre de 2021, publicada en el DOE con fecha 15 de marzo de 2022.

Dada que las funciones descritas en dicha RPT son básicas para el buen funcionamiento del Consorcio, se tiene la necesidad de cubrir dicha plaza de forma indefinida y de acuerdo a los preceptos establecidos.

La mencionada plaza está encuadrada en el Grupo IV del V Convenio del personal al servicio de la Junta de Extremadura.

Por todo lo anterior, el Consejo Rector del Consorcio en sesión celebrada el 22 de julio de 2024, en el ejercicio de las competencias otorgadas en sus Estatutos, resuelve aprobar la convocatoria de selección de una plaza de Oficial de 1ª de Carpintería en la categoría mencionada, que se proveerá mediante el sistema de concurso–oposición, aprobando, así mismo, las bases que regularán el proceso de selección.

El Consorcio Museo Etnográfico Extremeño González Santana, está incluido en el ámbito de la Ley 4/2013, de Gobierno Abierto de Extremadura, entre cuyos principios inspiradores se encuentran los de transparencia pública y publicidad que tienen por objeto implantar una nueva forma de relación con la ciudadanía, con la finalidad, entre otras, de garantizar «la plena transparencia de la toma de decisiones y de la propia actividad de la Administración Regional, así como de los organismos y entidades que la integran».

En consecuencia, con el propósito de contribuir a la consecución de dicha finalidad, se hacen públicas las presentes bases, de acuerdo igualmente con los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como de transparencia y promoción de la concurrencia dentro de los diferentes procesos selectivos que se convoquen, conforme a la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.

La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Directiva Comunitaria 76/207/CEE, de 9 de febrero de 1976, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación y a la promoción profesionales y a las condiciones de trabajo.

La selección se llevará a cabo en régimen de concurrencia competitiva, de acuerdo con los principios de objetividad, transparencia, igualdad, no discriminación, publicidad y capacidad, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes:

Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar a través de Internet en la siguiente dirección:

https://museodeolivenza.com/

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Diario Oficial de Extremadura.

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